人大热议人才问题 代表呼吁提高基层人才待遇

代表们热烈讨论人才问题。

　　名城苏州网讯（记者 刘硕） 城市发展离不开人才，如何为苏州更好地引进人才、留住人才，成为今年苏州“两会”的热点。在今天上午的人大小组讨论中，代表们对此展开热烈讨论，呼吁提高基层人才待遇。

　　人大代表朱建芳说，“上面千条线万条线，到村里只剩一根针。”作为吴江区震泽镇齐心村村主任，她深知人才对乡村发展的重要，对基层村干部的待遇看在眼里急在心里。她说，村里的两位大学生村官，与群众联系很紧密，带来了很多很好的观念和措施，对村里建设帮助非常大。但在村里工资微薄，考事业单位或公务员，工资就能翻一倍两倍，年轻人不能不为自己的生活考虑。老的村干部没有社保，公积金都让人难以启齿。

人大代表朱建芳呼吁提高大学生村官待遇。

　　朱建芳的发言引起了代表们的强烈反响，来自各行业的代表纷纷表示，基层的医疗、教育、法律人才都面临相似的问题，硬件跟上了，人才却没有跟上。人大代表顾秦华说，苏州对人才储备不够重视，在政策上有些急功近利，导致在发展上后续爆发力不足，人才对城市缺乏情感。

　　朱建芳呼吁，政府要解决大学生村官的编制，完善村干部的社保和公积金，提高人才待遇，缩小与城区的差距，让村里留住人才。几位医疗行业的代表也表示，在硬件建设之外，要完善周边配套设施，解决基层人才的文化生活、子女教育等问题。

　　人大代表周玉龙还说，教育、医疗都是公益事业，不能做成发财的事。政府给企业太多优惠，给服务业的很少。政策应该向服务业倾斜，大量吸引高端的管理人才和服务型人才，这与老百姓关系最密切，要用高级人才为老百姓打造高级生活。