3年内在全国建立10家人力资源合作输出基地和50家技能人才合作培养基地
昨天,苏州高新区举行“就在苏州,乐享高新”网络引才平台启动仪式暨《高新区“援企助用工,惠民促就业”实施意见》政策解读会。来自辖区的300家企业、30家人力资源机构及技职院校代表出席活动。
据了解,“就在苏州,乐享高新”网络引才平台,由苏州高新区联合国内知名人力资源机构“智联招聘”共同打造。平台主要面向辖区内有本科及以上人才招聘需求的重点企业、大院大所等用人单位,包括“校园引才、社会引才、海外引才”等多个模块,不仅具备职位发布、简历投递、主投简历下载、在线聊天和视频面试等主要功能,还有高新区环境介绍、人才政策介绍等辅助功能,更有2亿人才数据库优势,可实现常态化引才、高效率引才、精准化引才。
启动仪式后,高新区人社部门对前期出台的《苏州高新区“援企助用工,惠民促就业”实施意见》进行了解读。
《意见》明确,高新区将通过“政校行企”四方联动,推动“10+50”人力资源合作——3年内在全国建立10家人力资源合作输出基地和50家技能人才合作培养基地。对每年为区内企业新输送劳动力实现稳定就业超过200人的,按照每人500元标准给予人力资源合作基地每家最高不超过15万元奖励;对技能人才培养输出基地每年输送200人以上学生在辖区企业实习或就业满3个月的,按每人500元标准,给予技能人才培养输出基地每家最高不超过15万元奖励;高新区将在高校设立“苏高新奖助学金”,全力吸引一流高校毕业生来辖区创新创业;针对大学生优秀创业项目,将给予最高不超过20万元项目补贴及三年最高不超过10万元办公场所租金补贴。
活动中,高新区还发布了2021年高新区引才招聘计划。其中,在校园招聘方面,将重点开展春、秋季高校校园引才对接,全年校园引才线路将横跨12个省份、30多座城市、近50所院校。(记者 周建越)
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